Все знают, что отличные фишки — ключ к найму лучших разработчиков в ваш стартап.
Именно поэтому у маленького AI-стартапа LemonLime — который «оптимизирует ваши существующие данные для работы с ИИ» — их так много. Хотите получить собеседование? Наберите идеальные 7/7 в собственной игре компании «Is it a Lemon or a Lime?». Или — только представьте — набейте что-нибудь навсегда на своей коже.
LemonLime опробовал обе тактики за последние пару недель. Трюк с татуировками, конечно, принёс наибольшую огласку, причём в основном негативную. Согласно статье в Inc., семь человек согласились на сделку и набили тату с логотипом LemonLime во время вечеринки.
Реакция последовала незамедлительно, и генеральный директор Джордан Зитц признал «плохое суждение», заявив, что «облажался» и немного «увлёкся».
7 дней в неделю
LemonLime — небольшая компания с менталитетом «работать на износ». Если вы думаете, что будете там работать и, скажем, «иметь свободные выходные», вы обманываете себя. «Вся команда приходит в офис 7 дней в неделю», — написал Зитц в посте в LinkedIn две недели назад.
«Более дюжины кандидатов уже отказались, заявив, что не работают после 17:00 или по выходным», — добавил он. «Лол».
Вместо этого вы будете «выкатывать критические функции продукта в продакшен, одновременно смотря Pitch Perfect Sing-Along Edition в час ночи в субботу».
Компании всё равно на ваши оценки; Зитц отмечает, что его «средний балл на первом курсе был 2.3». Но LemonLime требует, чтобы вы были приятным в общении. Зитц сказал, что компания нанимает «людей, с которыми мы хотим дружить», поскольку «менять мир легче с друзьями. Это должно быть весело».
Зитц завершил свой пост обещанием «мгновенного собеседования» любому, кто оставит свой адрес электронной почты в комментариях и при этом наберёт идеальное количество баллов в игре «лимон или лайм». (Я попробовал и набрал 0/7, что говорит о том, что я совершенно не подхожу для отправки кода в час ночи в субботу во время просмотра Pitch Perfect Sing-Along Edition. Это правда.)
Вскоре Зитц переключился на татуировки. LemonLime организовал послевечеринку в Сан-Франциско 25 июля после мероприятия Y Combinator Startup School. Мероприятие, названное «Calling All Crazy Builders Afterparty», было нацелено на «самых безбашенных строителей, желающих изменить мир».
На вечеринке Зитц пригласил тату-мастера и пообещал мгновенные собеседования всем желающим сделать татуировку. Целью было найти «безбашенных» людей, готовых рисковать. Семь человек набили татуировку с логотипом компании LemonLime. (Зитц утверждает, что логотип не требовался; другие выбирали иные изображения.)
Предсказуемый взрыв в социальных сетях в итоге добрался до традиционных новостных изданий, включая The Wall Street Journal. Зитц извинился за трюк с татуировками 30 июля, написав:
Мы предлагали бесплатные татуировки и говорили, что с радостью проведём собеседование с каждым, кто её сделает. То, что я считал весёлым и запоминающимся способом знакомиться с людьми, на самом деле было безрассудством и выглядело как привязка постоянной татуировки к возможности трудоустройства, что свидетельствует о плохом суждении.
Хотя участники выбирали свои собственные татуировки и никого не просили набивать наш логотип, я должен был понимать давление и динамику власти, создаваемую связью татуировок с наймом.
Независимо от намерений, превращение празднования персонализированного искусства в корпоративный трюк было проявлением необдуманного суждения.
Он добавил, что компания «покроет расходы на удаление для всех, кто впоследствии пожалеет» о своих татуировках — хотя это сожаление может стать ещё сильнее после того, как Зитц заявил, что «собеседования были доступны всем независимо от этого».
Всегда имейте в виду, что редакции могут придерживаться предвзятых взглядов в освещении новостей.
Автор – Nate Anderson
